Консалтинговый бизнес

Консалтинговый бизнес

Консалтинговый бизнес - это новый, однако быстро развивающийся вид деятельности консалтинговых компаний. Спектр предоставляемых ими услуг просто огромен:
• консультации по вопросам развития информатизации;
• разработка программного обеспечения (1С, бухгалтерские накладные);
• рекомендации в правовой деятельности;
• рекомендации для оптимизации бухучета и аудита;
• исследование рынка предложений;
• прогнозирование общественного мнения;
• консультирование по развитию коммерческой деятельности;
• реклама и способы продаж;
• подбор персонала фирмы;
• ИТ-консалтинг.
Как правило, консалтинговый бизнес может быть представлен как узко направленная деятельность, так и охватывать огромный спектр разносторонних услуг и предложений. Однако стоит отметит тот факт, что на постсоветском пространстве консалтинговый бизнес не полностью сформирован, он "сырой" и выделить определенную направленность в деятельности той или иной компании просто невозможно.
Для того, чтобы бизнес процветал, а деятельность фирмы отличалась положительной динамикой и стабильными доходами, следует подобрать по-настоящему профессиональную команду, которая сможет решить все проблемы в самые короткие сроки и за минимальную плату. Для создания маленького предприятия, возможно, услуги консалтера не понадобятся, однако при создании многоуровневого большого бизнеса без помощи соответствующих компаний просто не обойтись.
Проблематичным есть от факт, что не все предприниматели понимают действительную пользу консалтеров. На современном рынке консалтинговый бизнес - отрасль еще неокрепшая. Пока его не очень понимают. Однако следует отметить некоторые действительно прогрессивные моменты в заказе помощи консалтера:
• он предоставит максимум рекомендаций по продвижению и расширению деятельности компании;
• станет третьим лицом в достижении консенсуса между руководством. Дело в том, что иногда руководство компании не может прийти к однозначному мнению, приводя в пример свой опыт и образованность. Вот почему мнение незаинтересованного лица является окончательным вердиктом в вынесении приказа;
• он может выступать в роли заместителя на ту или иную должность. Благодаря отличной квалификации консалтер на определенное время заменит того или иного сотрудника с целью улучшить и настроить работу;
• для окончания или разработки определенных проектов;
• проводит тестирование и аудит профессиональной деятельности компании, а так же проверяет правильность ведения финансов и экономики;
• предоставляет обучение и переквалификацию сотрудников, проведение тренингов и обучающих программ. 
 

Консалтинговые услуги для розничной торговли, консалтинг, маркетинговые услуги для розницы - KBC